Post Tagged with: "второ тримесечие"

Сектор Земеделие очаква да увеличи броя на служителите с 8% през април-юни

Сектор Земеделие очаква да увеличи броя на служителите с 8% през април-юни

Работодателите в област Пловдив прогнозират 7 процента ръст, перспективите във Варна са за 14%, в София и Бургас 10 на сто Българските работодатели споделят положителни перспективи за наемане на служители за периода април–юни. Очакванията в земеделския сектор е увличаване броя на работниците с 8% през второто тримесечие на годината, съобщава днес ManpowerGroup България, която е част от международна компания в областта на […]

Read more ›
Средната заплата в Пловдив е 768 лв., а в страната 879

Средната заплата в Пловдив е 768 лв., а в страната 879

Областта е на 6-то място в страната по размер на възнагражденията Средната брутна месечна работна заплата в област Пловдив за второто тримесечие е 768 лева, съобщиха от Териториално статистическо бюро Пловдив. Прави впечатление, че от април до юни стойностите ѝ са низходящи. През април 2015 г. средната заплата е 772 лв., за май – 760 лв. и за юни – […]

Read more ›
Скок на картофите с над 60% отчита НСИ

Скок на картофите с над 60% отчита НСИ

Производствените цени на селскостопанската продукция са с 4.1% по-високи през второто тримесечие на 2013 г. спрямо същия период на 2012 г., съобщи Националният статистически институт.

Read more ›
Средните доходи нарастват с 9%, разходите – с 9.5 на сто

Средните доходи нарастват с 9%, разходите – с 9.5 на сто

Общият доход средно на лице от домакинство през второто тримесечие на 2013 г. е 1 168 лв. и спрямо същия период на 2012 г. се повишава с 9.0%.

Read more ›
БВП с 0.2% ръст спрямо януари-март, но на годишен минус

БВП с 0.2% ръст спрямо януари-март, но на годишен минус

През второто тримесечие на 2013 г. БВП нараства с 0.2% спрямо същото тримесечие на предходната година и намалява с 0.1% спрямо първото тримесечие на 2013 г. Според експресните оценки на НСИ за второто тримесечие на 2013 г. БВП в номинално изражение достига 19.321 млрд. лв.

Read more ›